日前，人力資源社會保障部印發通知部署開展2022年離校未就業高校畢業生服務攻堅行動，于7月至12月，以“服務攻堅促就業 筑夢青春贏未來”為主題，以2022屆離校未就業畢業生和35歲以下失業青年為服務對象，集中開展服務攻堅。
通知提出，把促進高校畢業生就業擺在穩就業保就業工作重要位置，以實名服務為支撐，強化政策落實、權益維護、困難幫扶，為有就業意愿的未就業畢業生和失業青年提供針對性服務。
通知明確九項措施：一是提早銜接未就業畢業生實名信息，開放未就業畢業生求職登記小程序、線上線下求助渠道，允許未就業畢業生在戶籍地、常住地、求職地進行失業登記或求職登記。
二是集中開展公共就業服務公開行動，6月底前，地市及以上人力資源社會保障部門發出公開信或服務公告，集中推介求助途徑、招聘渠道、機構目錄、政策服務清單。
三是健全完善實名幫扶機制，摸清就業失業狀態、學歷專業、求職意向、服務需求等信息，針對有就業意愿、有創業意向、暫無就業意愿等不同情況，分類提供就業服務。
四是高頻舉辦公共就業服務專項活動，用好線上招聘平臺，盡可能組織線下招聘活動，未就業畢業生較為集中的地市級以上城市，每周至少舉辦1次專業性招聘活動，每月至少舉辦1次綜合性招聘活動。
五是大力推進政策快辦助力就業行動，擴大畢業生就業創業一件事“打包辦”范圍，分類推出基層就業、企業吸納、自主創業、靈活就業、培訓見習等政策禮包，實施直補快辦、無感智辦，提升政策獲得感、滿意度。
六是協調推動公共部門崗位加快落地，加快推進事業單位公開招聘工作，加快“三支一扶”等基層服務項目招募，抓緊部署中小學幼兒園教師招聘，指導受疫情影響嚴重地區落實部分教師資格“先上崗、再考證”階段性政策。
七是組織實施困難畢業生就業結對幫扶，聚焦脫貧家庭、低保家庭、零就業家庭以及殘疾、較長時間未就業等有特殊困難的未就業畢業生，制定“一人一策”幫扶計劃，優先推薦崗位，優先落實政策，優先組織培訓見習，及時提供專業化職業指導服務。
八是持續強化畢業生就業權益保障，堅決查處黑職介、假招聘、售賣簡歷和證書以及其他侵害求職者人身財產權益的違法違規行為，加強勞動就業政策法規宣傳，規范企業招聘行為，對無故解約、就業歧視等行為及時糾正。
九是組織開展“平凡崗位 精彩人生”典型宣傳活動，挖掘一批服務重大戰略、投身生產一線、主動創業創新、扎根城鄉基層的高校畢業生典型，引導畢業生樹立正確的就業觀、職業觀、成才觀，從實際出發選擇職業和工作崗位，多渠道就業創業、建功立業。
